大貫勇輔さん・須賀健太さん 大貫勇輔さん・須賀健太さん
エンジニア向けWebマガジン「sight」

私たちが求める「好働力」は、「3つの好き」から生まれます

Sky株式会社の社員の多くは、「好きだから働く」という思いを力に変えて活躍しています。
私たちが「好働力」と呼ぶこの力は、「仕事が好き」「仲間が好き」「会社が好き」という3つの思いから成り立っています。

“仕事” を好きになる

仕事を好きになると、何事にも興味・関心を持って、深掘りしたり、工夫や改善を重ねる力になります。

“仲間” を好きになる

仲間を好きになり、本物のチームになると、個々の力が十分に発揮され、相乗効果を生み出せます。

“会社” を好きになる

会社を好きになり、自分の力を生かそうとすることで、大きな目標を目指して共に成長できます。

社員定着率

社員定着率(%) = (1-当期間内退職数÷前期末社員数)×100

在籍者 退職者 定着率
2020年3月期(36期)2,775名136名95%
2019年3月期(35期)2,524名125名95%
2018年3月期(34期)2,226名70名97%
2017年3月期(33期)1,950名77名96%
2016年3月期(32期)1,734名74名96%
2015年3月期(31期)1,548名68名96%
  • Sky株式会社のみ
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